Creo que deberías seguir adelante con lo que te llame la atención, desde las opciones disponibles de la futura carrera. Luego, mientras esté ocupado con su campo elegido, preste atención a los siguientes aspectos.
1 HABILIDADES DE COMUNICACIÓN (ESCUCHAR, HABLAR Y ESCRIBIR) Las habilidades de comunicación son quizás el primer conjunto de habilidades que los empleadores potenciales notarán. Desde el momento inicial en que te comunicas con ellos, el empleador examinará la forma en que te comportas.
2 HABILIDADES ANALÍTICAS Y DE INVESTIGACIÓN Adquiera el hábito de analizar la situación, pensar en posibles escenarios y, si es necesario, realizar más investigaciones.
3 FLEXIBILIDAD / ADAPTABILIDAD La capacidad de administrar muchas cosas al mismo tiempo y ser lo suficientemente flexible para trabajar en condiciones, administración, entorno y reglas siempre cambiantes es una excelente adición a su kitty de habilidades.
- ¿Dejaría a un niño de 15 años y de 8 años solo durante 2 días, en un apartamento al que se acaba de mudar, en Long Beach, California?
- ¿Está bien salir con chicos que son un año más jóvenes que tú? Tengo 16. ¿Estaría bien salir con un chico que tiene 15 años?
- ¿Qué debo empezar a hacer después de cumplir los 18 años para no arrepentirme del futuro?
- ¿Qué desearías haber sabido cuando eras adolescente?
- ¿Es un buen arte para un niño de 13 años que lleva dos años trabajando?
4 HABILIDADES INTERPERSONALES “Ningún hombre es una isla”. Así se dice el dicho. Muy pronto en el lugar de trabajo, tendrás que trabajar con mucha gente. La capacidad de establecer relaciones con quienes te rodean en cualquier circunstancia y la capacidad de inspirarlos a hacer lo que se necesita hacer será otro activo.
5 CAPACIDAD PARA TOMAR DECISIONES Y RESOLVER PROBLEMAS, PLANIFICAR, ORGANIZAR Y PRIORIZAR La toma de decisiones y la resolución de problemas es otra habilidad que siempre tiene una gran demanda. La capacidad de apreciar la complejidad de los problemas y llegar a una decisión racional se diferenciará, dondequiera que decida encajar.
6 CÓMO SER CÓMODO CON SOMBRERAS MÚLTIPLES Teóricamente, cuando a alguien se le ofrece un trabajo, se incluye una descripción del trabajo en el contrato. En realidad, sin embargo, no se espera que los empleados se adhieran a lo que está bajo su descripción de trabajo. Su habilidad para tratar con diferentes proyectos e individuos, y proporcionar más de una contribución única a la vez, rara vez pasará desapercibida.
7 HABILIDADES DE LIDERAZGO / ADMINISTRACIÓN La habilidad para manejar personas es la habilidad que se debe buscar, especialmente en el lugar de trabajo de hoy. Aprender fuertes habilidades de gestión / liderazgo es, por lo tanto, una gran ventaja en el mundo laboral de hoy.
8 ATENCIÓN AL DETALLE A pesar de que la imagen más grande puede parecer más importante que los pequeños detalles, la atención a los detalles es lo que hará que alguien se destaque.
9 HABLAR EN PÚBLICO Hablar en público es una habilidad muy importante, que requiere mucha confianza en sí mismo y práctica. Definitivamente es una habilidad que puede y debe ser adquirida, ya que es una habilidad buscada por los empleadores.