¿Qué hace si su cónyuge amenaza con irse con su hijo debido a su inicio?

La mayoría de las pequeñas empresas fracasan no porque no tengan una buena idea en el centro, sino porque los propietarios de la empresa no se dan cuenta de que la idea por sí sola no es suficiente y no tienen la experiencia necesaria para tener éxito. .

Me suena como si estuvieras en ese barco en particular en este momento. Usted dice que su pequeña empresa está “probada” y que “puede” tener éxito en una escala mayor, pero no da ninguna indicación de que sepa cómo llegar allí. A su cónyuge, quizás con razón, quizás no, le preocupa que no esté considerando lo suficiente del riesgo negativo que conlleva, y teme que vaya más allá de sus capacidades y no solo ponga en riesgo a usted, sino a su familia.

¿Cuánto sabe su cónyuge sobre sus planes para que el negocio tenga éxito? ¿Ha compartido su visión completa, su enfoque y cómo ve que las cosas se rompen para usted en el futuro? No es lo suficientemente bueno como para basarse en la fuerza de la idea, y en la medida en que su cónyuge no crea que sabe lo que está haciendo y que tiene un plan claro para implementar su visión, la reacción que está viendo es comprensible.

No creo que tu cónyuge realmente quiera dejarte, y creo que la reacción que estás viendo se basa más en el miedo a las consecuencias del fracaso que en cualquier otra cosa. No me suena como si comprendieras eso, y eso es comprensible: eres un verdadero creyente. Pero sospecho que está tan concentrado en lo que sucederá si su negocio tiene éxito que no está considerando otra cosa, especialmente lo que le pasará a su familia si no tiene éxito.

Tal vez su cónyuge haya tratado de comunicarse con usted de otras maneras, y fracasó, por lo que está recurriendo a la última esperanza. No lo sé, pero creo que si quiere mantener a su familia, realmente necesita escuchar lo que su cónyuge le está diciendo y entender de dónde viene. Nadie está sugiriendo que renuncies a tu sueño, no creo, solo que brindas algunas garantías de que sabes cómo hacerlo realidad.

Primero, eche un buen vistazo a sí mismo y pregúntese si realmente sabe cómo hacer que el negocio llegue a donde quiere que esté, o si simplemente está apostando por la fuerza de la idea.

Dudo que la “startup” en sí sea el problema. En otras palabras, los problemas que usted ve pueden ocurrir incluso si tiene un trabajo normal . Algunas preguntas que necesitan ser contestadas son:

  • ¿Su trabajo proporciona ahora un ingreso adecuado para su familia?
  • ¿Pasas suficiente tiempo con tu familia?
  • ¿El estrés relacionado con el trabajo causa fricción en el hogar?
  • ¿Es su esposa una “pareja” en su vida o solo su cocinera y cuidadora que solo necesita seguir sus instrucciones?

¿Otros comparten su visión de que su empresa será un gran éxito, o es solo usted quien no acepta la verdad de que quizás no haya mucho futuro en lo que hace? ¿Qué piensan tus padres o sus padres? ¿Qué hay de tus amigos más cercanos?

Si su optimismo es compartido por otros, entonces, permítales hablar con su esposa y explicarle por qué se acercan los “días mejores”. Mientras tanto, pase más tiempo con la familia e intente equilibrar mejor el trabajo y la vida, incluso si eso significa que su sueño se retrasará un poco.

El asesoramiento, como lo sugiere Dana H. Shultz, sería genial, a pesar del hecho de que probablemente lo consideres otra distracción de tu trabajo. La familia se basa en la confianza. A menos que ambos confíen mutuamente en que trabajan por un objetivo común, el mejor de la familia, están condenados.

Ustedes dos necesitan comenzar a ver a un consejero matrimonial de inmediato.

Tu relación ya está en peligro. La probabilidad de que pueda guardarlo por su cuenta es cercana a cero.

Aún más importante, la forma en que ambos se relacionan entre sí es malo para el niño.

PS Los temas que ha agregado incluyen estupidez, éxito, negocios y nuevas empresas. Nada sobre el matrimonio o la familia. Leyendo entre líneas, creo que probablemente eres la mayor parte del problema. Mientras tanto, agregaré uno o más Temas con la esperanza de que los profesionales apropiados contribuyan con las respuestas.

¿Cuántas veces ha tenido una pequeña empresa probada (probada, svp) que puede tener éxito? Si la respuesta es más de una vez, entonces las quejas pueden ser legítimas, ya que es obvio que se equivocó. ¿Que es importante para ti? ¿Una apuesta o tu familia? Más profundo, ¿a ustedes dos les importan los demás si dejan al niño fuera de la mezcla? Dana se hace cargo de este punto. Dana?

Necesitas algo de lápiz y papel y siéntate para tomar algunas decisiones importantes. Son tus elecciones y por lo tanto considera las ventajas y desventajas cuidadosamente.

De la escritura emocional suena como que hay más que tu cónyuge no siendo feliz. ¿Hay estrés? Si es así, ¿dónde y por qué en tu relación?

Las relaciones funcionan bien cuando ambos se mueven en la misma dirección. … incluso a la ligera. Es decir, ahorrar y cocinar en casa al tratar de pagar algunas facturas.

Ambos no deben usar a su hijo como una herramienta de negociación en estas decisiones.


Solo tú sabes tu situación.
Solo tú sabes el costo y el esfuerzo.
Solo tú sabes lo que es correcto para ti y tu familia.

Y si es demasiado difícil, piensa qué consejo le dirías honestamente a un amigo en una situación similar.

Buena suerte.